導論：企業(yè)微信官方服務商探馬SCRM與眾信人力達成合作，多維賦能人力資源服務行業(yè)客戶管理
據(jù)了解，人力資源服務業(yè)正面臨著從高速度、規(guī)?；瘮U張到高質量、精細化發(fā)展的挑戰(zhàn)。如何深挖客戶需求，提供精準服務，實現(xiàn)高效的客戶運營管理，是眾多人力資源服務企業(yè)急需突破的關鍵點。
浙江眾信人力資源服務有限公司(以下簡稱眾信人力)是一家專注于為全國企事業(yè)單位提供一站式人力資源解決方案的專業(yè)化服務機構。公司從人員的“選、育、用、留”，為企業(yè)提供一站式人力資源服務，建起一個覆蓋全國近300個城市的人才派遣服務網(wǎng)絡—AOC聯(lián)盟，布點連鎖合作。眾信人力業(yè)務廣泛，客戶數(shù)量龐大，在選擇與企業(yè)微信官方服務商探馬SCRM合作后，從根本上解決了客戶管理難、客戶觸達不精準等問題，搭建了精細化客戶運營與管理體系。
作為社交化客戶管理領域的佼佼者，探馬SCRM對客戶運營與管理有著深厚的實踐經(jīng)驗和理論方法，以客戶需求為出發(fā)點，以實際應用場景為根基，通過不斷打磨產(chǎn)品并快速實現(xiàn)產(chǎn)品的更新迭代，助力企業(yè)實現(xiàn)高效、精準的客戶管理。此次合作，眾信人力借助探馬SCRM客戶標簽、數(shù)據(jù)分析 、客戶運營SOP、銷售管理等多項功能組合和專屬解決方案，提高了客戶運營效率，優(yōu)化了管理流程、提升了服務體驗。
目前，市場對人力資源服務的需求保持持續(xù)穩(wěn)定上升，市場潛力巨大，眾信人力不懼困難，積極迎接行業(yè)挑戰(zhàn)，擁抱“互聯(lián)網(wǎng)+人力資源”新模式下以社交為核心的客戶管理的新路徑。此次眾信人力攜手探馬SCRM，旨在借助企業(yè)微信強大的社交和鏈接能力，構建高質量、精細化的客戶運營體系，讓人力資源服務更高效更人性!
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